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“代打卡”现象频发,考勤管理系统可全面解决?喔趣科技

“代打卡”现象频发,考勤管理系统可全面解决?喔趣科技
2020-01-22 18:17:06 来源:新众网

对于“代打卡”的这种行为,很多时候管理者都很难去界定,也不可能去员工直接沟通,大多时候都选择视而不见,然后这种解决态度的后果往往是,代打卡现象严重,考勤结果有诸多漏洞。也有很多企业直接规定属于严重违纪行为,一旦在监控资料中员工手拿多张考勤卡,或发现两名员工多次同一时间刷卡,即认为员工存在代打卡行为。考虑到“代打卡”行为需要用人单位举证,而监控录像又往往模糊不清,特别是小物件的考勤卡更是难以辨认,解决时也总是陷入两男境地。考勤管理系统的出现在一定程度上避免了代打卡现象,喔趣科技考勤管理系统更是作用显著。

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针对许多企业考勤数据难且繁琐的问题,喔趣科技考勤管理系统可以通过为企业员工提供GPS、WIFI、外勤打卡等不同的考勤方式,为不同工种提供符合实际工作场景的考勤方式,让考勤数据收集的即时性与准确性都能得到提高。

同时,喔趣科技考勤管理系统还能结合实际的排班计划、人员的请假情况,让管理者按照企业情况,对员工日、周、月考勤状况进行查询、汇总与统计,这些操作在系统上都可一键实现。

有别于传统的考勤管理系统,喔趣科技考勤薪资管理软件对接人力资源管理的诸多流程,实现出差、休假、外勤、移动考勤流程的全面对接,为了方便管理者对员工假期管理,同时也上线了销假流程,实现业务单据与考勤结果的实时同步,确保考勤数据准确性。

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更为重要的是,喔趣科技考勤薪资管理软件可帮助企业统一搭建由设备管理平台,通过规范考勤号,实现各公司考勤机打卡数据实时同步,考勤数据即时更新,完全不用担心考勤数据凌乱无法解决的问题。

喔趣科技考勤薪资管理软件对比传统考勤系统,更为接地气,将企业的多种考勤需要有技术融为一体,方可发挥一定作用。

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责任编辑:kj005

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