舟山市博士创新站贯彻落实“千博助千企”促共富行动，推动更多科创资源下沉基层，促进科技成果转化，提升企业自主创新水平，通过建设高质量、高效益、高转化率的博士创新站，帮助建站企业引进转化一批技术成果、解决一批技术难题、培育一批创新人才，推动我市创新驱动发展战略。

为进一步加强市博士创新站的管理，提高市博士创新站的运行质量，充分发挥博士及其团队对我市企事业自主创新的驱动作用，舟山市科学技术协会根据《舟山市博士创新站建设与管理办法（试行）》与舟山市2023年“千博助千企”专项行动工作计划安排，今年首次启动了博士创新站绩效评价工作，舟山市知创科技开发有限公司受委托开展了实地调研和书面材料的评价审议。2023年10月，舟山市科协组织专家分别对4家博士创新站建站企业（浙江冠素堂食品有限公司、浙江自贸区宝星生物科技有限公司、浙江平太荣生物科技有限公司和浙江恒和食品有限公司）进行了调研，着重了解博士到位履职、项目实施进展、人才培养效果、科技成果转化、建设成效、经费支出情况、经济效益和社会效益等情况。经过专家的建议与创新站的整改，2023年10月底，6家市级博士创新站均递交了绩效评价材料。

经实地走访与绩效评价书面材料审核，浙江恒和食品有限公司、浙江冠素堂食品有限公司等6家2022年舟山市博士创新站（市级站）均建站运行有序，并取得了较好的成果，但我市的博士创新站工作在全省仍处于中等的位置，薄弱环节依然明显，问题依然存在，如财政资金使用缓慢、自筹投入不足，一定程度上限制了创新站发展；管理缺乏针对性、成果转化融合度较差，未能形成一定规模的经济效益。虽有不足，但6家市级博士创新站在项目实施进展、人才培养效果、科技成果转化、建设成效、经费支出情况、经济效益和社会效益等方面均取得了一定的成绩，充分发挥了博士及其团队对我市企事业自主创新的驱动作用。

最终通过集中评议，6家首批舟山市博士创新站（市级站）绩效评价均为合格。希望各建站单位、建站博士按照博士创新站建设工作要求进一步凝练科技转化成果，持续合作发展，实现双向共同成长推动创新驱动发展。（舟山市科学技术协会 沈筱芳）