2月16日，中国电信江苏公司成立首个劳模创新工作室联盟——无线网优专业创新工作室联盟。据悉，该联盟将坚持创新驱动、重点突破、协同联动，围绕打造高品质网络、打造行业标杆、打造数字专家队伍、增强支撑能力、提升客户感知5个目标，引入项目制管理模式推进全年无线网优重点工作，进一步发挥好劳模创新工作室的技术创新引领作用，推进5G全面协同发展，促进5G赋能千行百业。

目前，江苏电信主实业全省无线专业方面的劳模创新工作室共12个，其中集团级示范性劳模创新工作室4个，即田宁劳模创新工作室、张志华创新工作室、陈德金创新工作室、江苏通服网优创新工作室。此次12个工作室成立联盟，将按照“三联、四共、五创新”原则推进工作，力争主实协同、比翼齐飞、共同进步。联盟成员之间通过“人才赋能上联手、服务支撑上联动、创新创效上联合”，以“共建、共享、共赢、共发展”为准则，最大限度发挥每个创新工作室在技术创新、管理创新、产品创新、服务创新、制度创新方面的示范引领作用，为企业高质量发展聚智赋能。后续，江苏省电信工会将牵头成立联盟工作考评组，从岗位创新、竞赛选拔、专利输出、项目签约等维度，按照季度开展考评工作，推动目标任务完成，确保联盟工作效果。

在启动仪式上，江苏省电信工会对该联盟提出了具体要求：一是认真做好各类工作室创建工作，努力将创新工作室打造成为岗位的创新源、创新的主阵地、项目的攻关队、人才的孵化器和团队的方向标，带动员工岗位创新活动持续深化。二是做好工作室联盟中的主实协同、比翼齐飞，通过加入联盟，各工作室之间取长补短，推动共同进步。

此外，江苏省电信工会要求各地市电信工会全面推进各专业工作室联盟的成立。后续将下发关于成立劳模创新工作室联盟的通知，明确各专业牵头工作室，明确相关工作职责，给予物质和精神方面的激励。省电信工会还要求大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神，充分发挥劳模、工匠和优秀人才在创新工作室、岗位创新中的示范引领和骨干带头作用，加快知识型、技术型、创新型技能人才队伍建设，加快实施云改数转战略，为圆满完成2022年各项目标任务奠定坚实基础，为推动企业高质量发展贡献智慧和力量。

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