练兵标准融入实战操作每个环节
——孤岛厂采油管理六区构建“岗位能力矩阵图”,“一操作一视频”助力员工提升操作技能

↑ 2025年8月13日 《胜利日报》四版倒头条 ↑
练兵标准融入实战操作每个环节
——孤岛厂采油管理六区构建“岗位能力矩阵图”,“一操作一视频”助力员工提升操作技能
2025年8月13日
通讯员 朱丽娟 李 霞
“调整皮带四点一线,检查皮带松紧度,这项操作是绝对不能戴手套的……”近日,在孤岛采油厂技能操作站练兵场上,采油管理六区主任技师燕楹三在强调操作要求和注意事项后,为操作人员进行示范操作。

自“最强操作”全员练兵开展以来,采油管理六区将标准化操作落实到班站、岗位和现场每个环节,通过反复强化训练,帮助员工养成标准化操作的习惯。同时,他们结合实操演练,系统提升员工的风险识别和应急处置能力。

该管理区以《采油工标准化操作规程》为依据,细化分解岗位核心技能清单,构建了“岗位能力矩阵图”,清晰列出各层级人员需掌握的107项标准操作要点,通过反复推敲、验证,累计修订63项操作细则,使标准更贴合实际。今年以来,他们采用“一操作一视频”的方式,通过多角度特写、动作分解、语音详解及文字标注等,将复杂操作变为易懂易学的“小步骤”“小过程”,助力员工快速掌握规范操作技能。

△岗位能力矩阵图


他们以生产现场为练兵场,常态化开展“最强操作”实战训练,推动员工综合素质全面提升。近日,在GD2-27-15井场上,更换抽油机皮带工作正在进行,施工操作前,操作人员靳卫国向监护人员曹建忠复述着操作步骤。操作过程中,曹建忠时刻关注操作人员操作进度,并及时提醒正确步骤,制止不安全行为。在返回途中,两人共同复盘,总结操作过程中不足之处,一一剖析改进,确保“干一次活,有一次收获”。

管理区高技能岗位人员深入每个基层班站,协助班站长开展站内练兵工作,及时发现并整改短板问题。高技能人员通过安全生产指挥大厅、班站视频回放,帮扶指导一线员工纠正操作偏差,收集现场操作偏差案例,每季度更新《典型操作警示手册》,让每一个被记录的偏差操作,都是未来避免事故的“安全阀”。

为全面检验学习成果,管理区坚持“学的就是练的,练的就是考的,考的就是用的”原则,统筹组织“每月一练”,打破“尖子选手参赛、普通员工围观”的传统模式,实行全员参与、全员盲抽的方式,全员上赛场,向“最强操作”标准看齐。同时,管理区依托“一人一档”电子训练档案,实时追踪42项关键操作的标准化程度,精准掌握每位员工技能操作成长轨迹,为针对性培训与人才培养提供数据支撑。如今,员工们从“被动练”转向“主动强”,比学赶超氛围持续升温,技能水平显著提升。
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