11月27日，韶关市人社局党组成员、副局长张军，市场科科长刘峥，广东韶关人力资源服务产业园运营总监丘婷婷，以及韶关市粤凯人力资源服务有限公司、中智广州经济技术合作有限公司韶关分公司等本地人力资源服务机构负责人，走进位于光谷（东湖高新区）的金柚GEO全球总部。今元集团助理总裁裘东萍、集团保障中心副总裁马莉，集团旗下金柚GEO首席执行官（CEO）徐铁诚、首席运营官（COO）肖键等热情接待。调研团一行详细了解今元集团及旗下金柚GEO的发展模式、业务布局与创新成果，双方就人力资源服务行业如何对接全球资源、提升服务能级、助力区域企业出海等关键议题展开了深入探讨。

全球化3.0时代，中国企业“走出去”已从货物出海升级为产业链、价值链、创新链的全球重构，汽车、新能源、跨境电商等重点赛道的国际化布局进入深水区。然而出海之路并非坦途，地缘风险、贸易壁垒与本地化运营挑战交织叠加，尤其是海外人才体系的构建与管理，成为企业全球化成败的关键一环。面对企业出海的迫切需求与复杂挑战，人力资源服务的全球化、专业化支撑变得至关重要。

今元集团作为全球人力资源数字化综合服务商，成立于2014年，已完成C轮融资。采用“航母级战略总部+专业化业务舰队”的运营模式，整合旗下金柚网、今元人才、金柚GEO、今元橙长、康康ODS、梧桐范式、豆豆兼职多个子品牌，打造覆盖业务外包、招聘外包、岗位外包、社保服务、薪酬管理、人才派遣、企业商保及培训的全链条服务矩阵。结合自主研发的生成式AI+HR SaaS矩阵，构建起贯穿员工全生命周期的人力资源数字化产品与服务体系，服务从中国本土辐射至全球，赋能全球企业高效增长。

依托十余年的行业深耕与前瞻布局，今元集团持续深化全球服务网络，切中企业“全球布局+本地运营”的核心诉求。在地缘优势与战略共识的双重加持下，与光谷人才集团共同创立了金柚GEO，打造海外人力资源业务全球总部基地。金柚GEO聚焦全球人力资源需求，提供海外人才招聘、全球EOR、全球Payroll、批量海外派遣、全球自由顾问用工服务等一站式全球人力资源解决方案，结合自研的“AI+全球人才管理平台”，全方位助力出海企业抢抓国际战略机遇、加速拓宽版图，实现稳健运营与高效增长。

为了更好地服务全球客户，金柚GEO秉持“服务跟着客户走”的战略思维，在中国香港、新加坡、印度尼西亚、马来西亚、越南、澳大利亚、土耳其、迪拜、沙特、老挝等多地设立自营公司，组建本地化专业团队。服务覆盖亚太、美洲、欧洲、中东、非洲等区域150多个国家和地区，精准破解了企业出海过程中面临的跨境文化融合、人才招聘、薪酬服务、合规管理等综合性难题，推动“企业出海-人才就业-产业升级”的良性循环，让人才价值跨越国界得以充分释放，助力企业全球化征程行稳致远。

今元集团的“全链条服务+本地化深耕+技术平台创新”，为金柚GEO在出海人力资源服务赛道的深耕提供了强有力的支撑。其中，今元集团积累的丰富客户资源、成熟的服务流程与标准化体系，为金柚GEO的海外业务拓展提供了坚实基础；而金柚GEO在全球范围内的本地化布局与实践，又进一步拓宽了今元集团的服务边界，形成了“国内市场做深、海外市场拓宽”的协同发展模式，共同构筑了今元集团在人力资源服务领域的核心竞争力。

在数字化技术创新方面，金柚GEO更是实现了行业突破。在第三届服发会，金柚GEO全球首发“金柚GEO・AI+全球人才管理平台”。该平台突破性地将中国特色人力资源服务经验与全球人才管理场景深度融合，成功打通企业、员工、服务商三端数据与流程，实现跨境人力资源管理的深度连通与高效协同。平台功能覆盖跨境员工入离职、假期统筹、薪酬核算及合规发放等全流程，同时嵌入自研AI Agent解决方案（JOYOWO GEO Copilot），实现合规风险前置预警，显著提升服务响应速度与处理效率。该平台不仅填补了“中国服务特色+全球协同+AI技术”在跨境人力管理领域的融合空白，更以行业首发姿态重新定义了全球化人力资源服务的高标准。

此次韶关市人社局调研团的到访，是基于本地产业出海需求对优质跨境人力服务资源的精准对接。调研团表示，随着“一带一路”倡议的推进，韶关市越来越多企业开始探索海外市场，金柚GEO在“本地化服务+数字化平台”方面的实践，为韶关市企业出海提供了可借鉴的经验，也为两地人力资源服务机构的合作搭建了桥梁。

未来，今元集团将继续深化双轨战略布局——面对国内需求，持续迭代数字化服务能力，拓展服务深度与行业覆盖范围，实现人力资源在不同区域、不同行业间的优化配置，助力更多企业实现数字化转型升级；面对海外市场，金柚GEO将进一步完善全球自营服务网络，加速企业出海并实现稳健发展。今元集团与金柚GEO将以更专业的服务、更创新的技术、更广泛的布局，为企业全球化注入合规化、智能化的核心动能，助其加速扩张国际业务。

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